Адаптация и обучение сотрудников

Курсы о том, как выстроить процесс погружения новых сотрудников и их дальнейшего развития.

Первые недели на новом месте во многом определяют, останется ли сотрудник в компании и как быстро он начнёт приносить пользу. Курсы этого направления разбирают, как выстроить программу адаптации — от первого дня до окончания испытательного срока, а также как организовать дальнейшее обучение внутри команды.

Это смежная тема с корпоративным обучением, но фокус здесь именно на новых сотрудниках, а не на развитии уже опытной команды в целом.

В каталоге
102 курса
Доступно сейчас
35
На стадии сбора
67
Стоимость участия
от 80 ₽

Данные каталога обновлены 19 сентября 2026 г.

Как оценить масштаб программы адаптации

  1. Масштаб компании

    Адаптация в компании с частым наймом требует систематизированного процесса, а не разовых решений — уточните, на что рассчитан курс.

  2. Роль наставника

    Проверьте, разбирает ли курс роль наставника в адаптации отдельно, если у вас в компании принята такая практика.

  3. Измерение результата

    Уточните, есть ли в курсе способы понять, насколько успешно прошла адаптация, а не только описание самого процесса.

Курсы в каталоге

Найдено: 102
Что HR должны знать об управлении людьми в компании Предзаказ
150 ₽ 2 000 ₽ −93%

Что HR должны знать об управлении людьми в компании

Mike Pritula
Внутренние коммуникации: стратегии, каналы, вовлеченность Можно купить
306 ₽ 1 532 ₽ −80%
Оплатили 4

Внутренние коммуникации: стратегии, каналы, вовлеченность

Mike Pritula
Корпоративная культура: создание, внедрение и развитие Можно купить
500 ₽ 1 200 ₽ −58%
Оплатили 5

Корпоративная культура: создание, внедрение и развитие

Mike Pritula
Гайдбук для руководителей Предзаказ
5 428 ₽ 60 000 ₽ −91%
Оплатили 10

Гайдбук для руководителей

Арина Хромова
Команды будущего Предзаказ
4 545 ₽ 19 000 ₽ −76%
Оплатили 4

Команды будущего

teams_ofthefuture
Основы обучения взрослых в современном мире Предзаказ
688 ₽ 11 900 ₽ −94%
Оплатили 17

Основы обучения взрослых в современном мире

Елена Тихомирова
Нейросети в преподавании английского языка: от промпта к практике Серия · 2 выпуска
288 ₽ 1 990 ₽ −86%
Оплатили 9

Нейросети в преподавании английского языка: от промпта к практике

Жанна Петросян
Позитивная рабочая атмосфера и коммуникация Предзаказ
446 ₽ 670 ₽ −33%

Позитивная рабочая атмосфера и коммуникация

Lectera
Оформление обучения работников: внешнее, внутреннее, наставничество Можно купить
504 ₽ 600 ₽ −16%
Оплатили 5

Оформление обучения работников: внешнее, внутреннее, наставничество

Юлия Жижерина
Программа летнего лагеря: Хогвартс и его тайны Предзаказ
2 480 ₽ 5 900 ₽ −58%
Оплатили 3

Программа летнего лагеря: Хогвартс и его тайны

Вожатый Про
Организации, основанные на навыках: создание гибких, готовых к будущему команд Предзаказ
350 ₽ 4 300 ₽ −92%

Организации, основанные на навыках: создание гибких, готовых к будущему команд

Udemy
Свой бизнес: от хаоса к структуре. Как навести порядок, увеличить прибыль, найти время для отдыха Предзаказ
577 ₽ 10 890 ₽ −95%
Оплатили 24

Свой бизнес: от хаоса к структуре. Как навести порядок, увеличить прибыль, найти время для отдыха

Артем Вахрушев
Организация дистанционного обучения и основы педагогического дизайна Можно купить
172 ₽ 1 352 ₽ −87%
Оплатили 25

Организация дистанционного обучения и основы педагогического дизайна

Ольга Зуева
Корпоративная культура Предзаказ
2 963 ₽ 30 000 ₽ −90%
Оплатили 10

Корпоративная культура

Mike Pritula
Как выстроить корпоративную систему обучения Можно купить
358 ₽

Как выстроить корпоративную систему обучения

Ирина Даншова
Оценка персонала методом ассессмент-центра Предзаказ
2 635 ₽ 36 500 ₽ −93%
Оплатили 3

Оценка персонала методом ассессмент-центра

Дина Дьякова

Авторы курсов: Адаптация и обучение сотрудников

Частые вопросы

С чего начинается программа адаптации?

Обычно с чёткого плана первых дней и недель на новом месте — курсы разбирают, что должно быть готово ещё до выхода сотрудника.

Нужна ли отдельная программа адаптации в маленькой компании?

Да, хотя бы в упрощённом виде — курсы часто дают шаблоны, которые можно адаптировать под небольшую команду.

Чем адаптация отличается от корпоративного обучения?

Адаптация — это про первый период на новом месте, корпоративное обучение — про развитие уже работающих сотрудников на постоянной основе.