Специалист по управлению персоналом

8 участников

О чём курс

Систематизируйте работу HR-отдела и внедрите инструменты, которые помогут закрывать кадровые задачи быстрее и эффективнее. За 15 дней вы разберете полный цикл управления персоналом: от найма и адаптации до формирования стратегии, грейдирования и автоматизации процессов.

Программа охватывает построение системы мотивации, Performance Management, внедрение KPI через сбалансированные показатели (BSC) и правовые аспекты трудовых отношений. В дополнение к теории вы получите пакет готовых документов: чек-листы для работы с дистанционными сотрудниками, шаблоны для прохождения проверок ГИТ, образцы локальных актов и алгоритмы ведения воинского учета.

К окончанию обучения вы сможете самостоятельно провести аудит кадровых процессов, разработать стратегию развития HR-бренда и внедрить цифровые решения для автоматизации рутины.

Программа обучения

  • HR-стратегия. Бюджетирование
  • HR-маркетинг и корпоративная культура
  • Система грейдирования должностей
  • Разработка системы премирования. Система управления эффективностью Performance Management. Система сбалансированных показателей BSC
  • Digital HR и автоматизация HR-процессов
Складчина создана 26 июля 2025 г. · описание обновлено 3 мая 2026 г.

Теги курса

Профессии
10 556 ₽ 90 000 ₽