Проблемы заключения гражданско-правовых договоров

15 участников

О чём курс

Суды всё чаще переквалифицируют гражданско-правовые договоры (ГПХ) в трудовые, что влечет для бизнеса принудительное оформление сотрудников, организацию рабочих мест и доплату зарплат. На вебинаре разбирается, как грамотно составить договор, чтобы избежать претензий со стороны проверяющих органов и судебных исков.

Внутри разбираются ключевые критерии, по которым ГПХ могут признать трудовым договором, специфика работы с физлицами, самозанятыми и ИП, а также пошаговый алгоритм действий, если договор уже был признан трудовым в судебном порядке. Автор предоставляет готовую судебную практику и набор шаблонов документов, прошедших проверку в текущих реалиях. Материал ориентирован на владельцев бизнеса и HR-специалистов, стремящихся обезопасить компанию от рисков переквалификации отношений.

Программа обучения

  • гражданское законодательство
  • виды договоров гражданско-правового характера
  • различия договоров ГПХ и трудовых договоров
  • граждане, с которыми заключаются договоры ГПХ: физлица, самозанятые, ИП
  • договоры ГПХ с организациями
  • практика признания договоров ГПХ трудовыми, как и почему признают, как снизить риски
  • что писать и что не писать в договорах
  • что делать, если гражданский договор признали трудовым
Складчина создана 10 мая 2025 г.

Теги курса

Профессии

Другие материалы автора 12

ЮЖ Юлия Жижерина Все материалы
Составляем все кадровые отчеты Составляем все кадровые отчеты 280 ₽ 600 ₽ −53%Редкие основания увольнения. Обновляем судебную практику Редкие основания увольнения. Обновляем судебную практику 650 ₽ Проводим аудит документов по охране труда Проводим аудит документов по охране труда 458 ₽ 700 ₽ −35%Отчетность: в СФР, в Службу занятости и другая Отчетность: в СФР, в Службу занятости и другая 526 ₽ 650 ₽ −19%Трудовые отношения с работниками с семейными обязанностями Трудовые отношения с работниками с семейными обязанностями 600 ₽ Сложные увольнения: как уволить работника, если он не хочет уходить Сложные увольнения: как уволить работника, если он не хочет уходить 204 ₽ 650 ₽ −69%Ведем воинский учет без ошибок Ведем воинский учет без ошибок 390 ₽ 650 ₽ −40%Построение карьеры, отношения с начальством, продвижение на работе Построение карьеры, отношения с начальством, продвижение на работе 210 ₽ 600 ₽ −65%Социальное партнерство: работа с профсоюзами, колдоговорами, отраслевыми соглашениями Социальное партнерство: работа с профсоюзами, колдоговорами, отраслевыми соглашениями 687 ₽ 700 ₽ −2%Юрлица и их изменения: как это отражается на трудовых отношениях Юрлица и их изменения: как это отражается на трудовых отношениях 640 ₽ Оформление обучения работников: внешнее, внутреннее, наставничество Оформление обучения работников: внешнее, внутреннее, наставничество 504 ₽ 600 ₽ −16%Как правильно принять работника на работу. Бумажные трудовые книжки и ЭТК Как правильно принять работника на работу. Бумажные трудовые книжки и ЭТК 376 ₽ 650 ₽ −42%
176 ₽ 650 ₽