Между ангелом и чертом, босс-камертон

Руководители часто сталкиваются с выбором между созданием комфортной атмосферы и поддержанием дисциплины — здесь разбирается, как настроить свой стиль управления, чтобы избежать крайностей в виде «форсажа» или вседозволенности. Вы научитесь калибровать баланс дружелюбия и официальности, а также освоите конкретные модели поведения, которые формируют авторитет лидера без поиска «сакральных» эффектов. Материал сфокусирован на прикладных управленческих ситуациях, где важно понимать, когда именно требуются лидерские компетенции и как их отсутствие влияет на издержки компании.