Изменение трудового договора. Переводы

9 участников

О чём курс

Кадровые специалисты часто путают правила изменения трудовых договоров, особенно в вопросах уведомления сотрудников и применения статьи 74 ТК РФ при отсутствии реальных технологических изменений. Этот вебинар разграничивает работу с согласием сотрудника по статье 72 и принудительные изменения по статье 74, включая все тонкости оформления переводов.

В материалах разбираются конкретные сценарии: переводы по медицинским показаниям, переходы с совместительства на основное место работы, временные переводы и перевод на дистанционный формат. Вы получите не только теоретическую базу, но и готовые алгоритмы действий, образцы документов и актуальную судебную практику по спорным вопросам изменения окладов и должностей.

Программа обучения

  • Перевод на другую работу и в другое подразделение
  • Перевод в другую местность вместе с работодателем
  • Перевод по медицинским показаниям (обязанности и право на увольнение)
  • Перевод с совместительства на основное место: варианты оформления
  • Переводы для выполнения работы отсутствующего работника
  • Переводы на дистанционную работу и обратно
  • Переводы без согласия работника в случаях, разрешенных ТК РФ
  • Два варианта изменения договора: с согласия работника и без
  • Порядок изменения условий по ст. 74 ТК РФ
  • Основания для изменений: технологические и организационные причины
  • Правила оформления процедурных моментов: уведомление, предложение вакансий
Складчина создана 17 мая 2025 г. · описание обновлено 23 марта 2026 г.

Теги курса

Другие материалы автора 12

ЮЖ Юлия Жижерина Все материалы
294 ₽ 650 ₽