Оценка персонала методом ассессмент-центра
О чём курс
Определите профессиональную пригодность кандидатов и потенциал сотрудников для кадрового резерва с помощью инструментов ассессмент-центра. Вы научитесь выявлять уровень развития ключевых компетенций, оценивать соответствие сотрудников корпоративной культуре и выстраивать прозрачную систему карьерного роста. Внутри разбираются технологии формирования профилей должностей, создание матриц оценки, методология проведения оценочных процедур и составление индивидуальных планов развития. Обучение ориентировано на HR-специалистов и руководителей, которым необходимо внедрить системные стандарты оценки персонала и аттестации в компании любого масштаба.
Программа обучения
- Цели, задачи и области применения
- Основные этапы проекта
- Разработка компетенций
- Формирование матрицы оценки
- Административные вопросы
- Проведение Центров оценки
- Интеграция и подготовка отчетов
- Обратная связь для участника
- Построение индивидуального плана развития
Теги курса
Отзывов пока нет. Будьте первым!
Это не розничная цена — это ваш взнос в складчину. Мы собираем группу участников и делим между ними стоимость официального доступа: каждый платит только свою долю, а получает весь материал. Чем больше участников, тем меньше взнос. После того как сумма собрана, мы оформляем официальный доступ и раздаём материалы всем, кто участвовал.
Нажмите кнопку «Получить доступ» на этой странице и следуйте инструкциям. Вас переведёт на форму оплаты — доступны все современные способы (карта, СБП, электронные кошельки). После оплаты на почту придёт письмо со ссылкой и инструкциями для доступа к материалам. Если ссылка не открывается, загляните в раздел «Помощь» или напишите в поддержку.
Да, конечно. Все материалы — видео, PDF, дополнительные файлы — можно скачать к себе на компьютер и пользоваться ими сколько угодно, без ограничений по времени. Ссылки остаются активными в вашей библиотеке «Мои складчины».