694 ₽ 1 900 ₽ −63%
Автор материалов
Курсы автора Евгений Севастьянов
Курсы и материалы автора
ПодкатегорииЛичностный рост
НаправленияЛидерство
Найдено: 11Сбросить фильтр ×
184 ₽ 1 900 ₽ −90%
Роль руководителя: минимум для качественного управления
Евгений Севастьянов92 ₽ 1 900 ₽ −95%
Взаимодействие и отношения руководителя и подчинённого: Базовые принципы и опасные ошибки
Евгений Севастьянов160 ₽ 1 900 ₽ −92%
Планирование для руководителя: Как разрабатывать планы сотрудникам и достигать целей
Евгений Севастьянов130 ₽ 1 900 ₽ −93%
Как делегировать задачи сотрудникам: правила и приёмы для руководителей
Евгений Севастьянов148 ₽ 1 900 ₽ −92%
Как контролировать сотрудников: правила и приёмы для руководителя
Евгений Севастьянов140 ₽ 1 900 ₽ −93%
Мастер регламентов: Как разрабатывать пошаговые инструкции для сотрудников
Евгений Севастьянов134 ₽ 1 900 ₽ −93%
Как управлять удаленными сотрудниками: контроль, отчётность, регламенты
Евгений Севастьянов1 018 ₽ 8 900 ₽ −89%
Как навести порядок в своей компании и делегировать оперативные задачи подчинённым
Евгений Севастьянов98 ₽ 490 ₽ −80%
Рабочие отчеты: как повысить производительность труда сотрудников
Евгений Севастьянов499 ₽ 19 800 ₽ −97%
Системный бизнес: ключевые управленческие технологии для руководителя
Евгений СевастьяновОтзывы
m
★★★☆☆
+ информация по делу
− затянутость, отсутствие ценной и новой информации, манера речи лектора
Странно для «супер» руководителя рассусоливать час то, что можно рассказать за 15–20 минут или написать в одном предложении: руководитель должен планировать работу и время сотрудников, а они, в свою очередь, отчитываться. Зато лектор умеет вставлять «ДА?» через слово, как заправский «инфоцыган». Всё по делу, но ничего ценного и нового не сказано.
Рабочие отчеты: как повысить производительность труда сотрудников