Скачать курс «Новое трудовое законодательство» — Центр аудита и охраны труда Лидер | Отзывы | Складчина

Новое трудовое законодательство

0/5 ·
Создан: 14 ноября 2020 г. Обновлён: 2 мая 2026 г.

Экстренный вебинар-совещание «2020-2021 год. Новое трудовое законодательство» представляет собой интенсивный образовательный формат, разработанный для руководителей, специалистов кадровых служб, юристов и всех, кто несет ответственность за соблюдение трудового права на предприятии. В условиях стремительных изменений в нормативно-правовой базе Российской Федерации, данный курс становится незаменимым инструментом для адаптации внутренних процессов компании к актуальным требованиям закона. Программа вебинара сфокусирована на глубоком анализе последних изменений в Трудовом кодексе РФ, включая внедрение электронного кадрового документооборота (ЭКДО), переход на цифровую отчетность и новые требования к ведению трудовых книжек. Участники получат исчерпывающую информацию о том, как правильно внедрять профессиональные стандарты, как избежать типичных ошибок при оформлении кадровой документации и как минимизировать риски при проверках контролирующими органами. Особое внимание уделено вопросам охраны труда, включая создание и функционирование Системы управления охраной труда (СУОТ) с учетом специфических требований, возникших в связи с распространением коронавирусной инфекции. Курс дает четкое понимание прав и обязанностей как работодателя, так и работника, предлагая аргументированные стратегии защиты интересов компании в спорных ситуациях. На выходе слушатели получают не только теоретическую базу, но и практические рекомендации по аудиту кадрового учета, выбору между внутренним контролем и аутсорсингом, а также алгоритмы действий при проведении проверок государственными органами. Формат вебинара позволяет в сжатые сроки получить экспертную оценку текущей ситуации, разобраться в тонкостях применения новых федеральных законов и постановлений ПФ РФ, а также подготовиться к возможным санкциям и штрафам. Прохождение данного обучения — это инвестиция в правовую безопасность бизнеса, позволяющая избежать административной ответственности и выстроить прозрачную, соответствующую закону систему управления персоналом. Эксперты курса, обладающие глубоким опытом в области трудового права и арбитражной практики, делятся проверенными методами работы, которые помогут слушателям уверенно ориентироваться в меняющемся законодательном поле 2020-2021 годов.

0 · 0 отзывов

Отзывов пока нет. Будьте первым!

Ещё интересные курсы

Л
430 ₽ 3 890 ₽ −89%

Локальные нормативные акты работодателя

РУНО
К
748 ₽ 6 075 ₽ −88%

Кадровый учет. Правовые основы кадрового дела

ЦПБ РУНО
Журнал «Кадровое дело» сентябрь 2023 - август 2024
600 ₽ 19 272 ₽ −97%

Журнал «Кадровое дело» сентябрь 2023 - август 2024

Кадровое дело
Практические вопросы работы с дистанционными работниками
376 ₽ 650 ₽ −42%

Практические вопросы работы с дистанционными работниками

Юлия Жижерина
Трудовые отношения с работниками с семейными обязанностями Предзаказ
600 ₽

Трудовые отношения с работниками с семейными обязанностями

Юлия Жижерина
Что делать, если работник причинил материальный ущерб
640 ₽ 650 ₽ −2%

Что делать, если работник причинил материальный ущерб

Юлия Жижерина
Как правильно составить графики работы и ввести суммированный учет
264 ₽ 650 ₽ −59%

Как правильно составить графики работы и ввести суммированный учет

Юлия Жижерина
Проблемы заключения гражданско-правовых договоров
176 ₽ 650 ₽ −73%

Проблемы заключения гражданско-правовых договоров

Юлия Жижерина
Как правильно принять работника на работу. Бумажные трудовые книжки и ЭТК
376 ₽ 650 ₽ −42%

Как правильно принять работника на работу. Бумажные трудовые книжки и ЭТК

Юлия Жижерина