Система регламентов и должностных инструкций
О чём курс
Избавьтесь от рутины и повторяющихся ошибок сотрудников, внедрив систему регламентов, которая позволит бизнесу работать автономно. Вместо накопления знаний в головах специалистов вы перенесете все рабочие процессы в понятную базу, доступную каждому члену команды. Внутри разбираются способы мотивации сотрудников к соблюдению инструкций, хакерские методы быстрого описания бизнес-процессов без участия владельца и архитектура хранения документов, ускоряющая ввод новичков в должность. Вы научитесь делегировать найм и создание документации так, чтобы бизнес не зависел от увольнения ключевых кадров.
Программа обучения
- Почему сотрудники не читают регламенты? 5 типичных ошибок
- Почему регламенты не работают в 95% компаний
- Зачем нужны регламенты и как они могут увеличить прибыль вашего бизнеса
- 11 шагов к созданию идеальной должностной инструкции
- Как прописать функции сотрудников и добиться ответственности
- Кто должен писать и внедрять регламенты? Хакерский способ быстрого создания регламентов
- Как экономить время владельца компании при описании процессов
- Кто отвечает за хранение и доведение регламентов до сотрудников
- 5 способов мотивировать сотрудников соблюдать регламенты
- Регламенты пылятся на полке? 5 инструментов, с помощью которых ваша компания начнет масштабироваться
- Как уменьшить брак и издержки за счет внедрения регламентов
- Как сделать так, чтобы сотрудники сами составляли и дополняли инструкции
- Распределение зон ответственности в отношении регламентов
- Как нанимать правильных людей и делать это быстро за счет регламентов? Методики эффективного найма
- Как нанимать компетентных сотрудников и не терять деньги
- 5 способов ускорения найма с помощью должностных инструкций
- Способы делегировать найм без потери качества
- Где и как хранить все инструкции, чтобы они ускоряли, а не замедляли работу
Другие материалы автора 3
АВ Александр Высоцкий Все материалыОтзывов пока нет. Будьте первым!
Это не розничная цена — это ваш взнос в складчину. Мы собираем группу участников и делим между ними стоимость официального доступа: каждый платит только свою долю, а получает весь материал. Чем больше участников, тем меньше взнос. После того как сумма собрана, мы оформляем официальный доступ и раздаём материалы всем, кто участвовал.
Нажмите кнопку «Получить доступ» на этой странице и следуйте инструкциям. Вас переведёт на форму оплаты — доступны все современные способы (карта, СБП, электронные кошельки). После оплаты на почту придёт письмо с доступом: материалы выдаются в разделе «Мои складчины» на нашем основном сайте skladchik.org. Учтите: в России skladchik.org открывается только через ускоритель интернета (VPN) — настроить его можно за пару минут по инструкции на skladchik-kak-voiti.online.
Да, конечно. Все материалы — видео, PDF, дополнительные файлы — можно скачать к себе на компьютер и пользоваться ими сколько угодно, без ограничений по времени. Ссылки остаются активными в вашей библиотеке «Мои складчины».