О чём курс

Система работы, которая позволяет увеличить показатели отдела продаж на 30% в течение двух месяцев. Внутри разбираются инструменты для построения бизнес-процессов с нуля: от формирования стратегии и систем мотивации до автоматизации и найма персонала.

Курс сфокусирован на конкретных прикладных задачах:

  • Стратегическое планирование: постановка SMART-целей, определение УТП и выбор каналов продаж.
  • Управление эффективностью: создание систем отчетности и внедрение материальной и нематериальной мотивации менеджеров.
  • Лидогенерация: внедрение нестандартных методов, включая работу с мессенджерами, PR, email-маркетинг и сквозную аналитику.
  • Навыки продаж: разработка речевых модулей, техники холодных звонков, выявление потребностей и закрытие сделок.
  • Кадровая работа: построение системы подбора, адаптации и обучения сотрудников.

Материал будет полезен руководителям компаний и собственникам бизнеса, которые хотят систематизировать работу отдела продаж и повысить его конверсию.

Программа обучения

  • Модуль 1: Стратегические инструменты, влияющие на продажи
    • Стратегическое планирование
    • Постановка SMART-целей
    • Анализ позиции бизнеса на рынке
    • Определение УТП (уникального коммерческого предложения)
    • Сегментация целевой аудитории
    • Выбор каналов продаж и коммуникации
  • Модуль 2: Система отчетности в отделе продаж
    • Формирование системы отчетности с нуля
    • Оптимизация действующих систем отчетности
  • Модуль 3: Система мотивации
    • Разработка материальной мотивации
    • Внедрение нематериальной мотивации
    • Повышение работоспособности менеджеров
  • Модуль 4: Нестандартные методы лидогенерации
    • Маркетинговые материалы для продаж
    • Использование социальных сетей и PR
    • Email-маркетинг и мессенджеры
    • Сквозная бизнес-аналитика
  • Модуль 5: Навыковые модели продаж
    • Модели продаж и сегменты рынка
    • Техники холодных звонков
    • Ведение переговоров и заключение сделок
    • Разработка речевых модулей
    • Выявление потребностей и работа с возражениями
  • Модуль 6: Система подбора персонала. Автоматизация продаж
    • Определение профессиональных компетенций
    • Методы проведения интервью
    • Построение системы обучения и адаптации сотрудников
    • Внедрение систем автоматизации
Складчина создана 25 декабря 2021 г. · описание обновлено 23 марта 2026 г.

Другие материалы автора 4

ЕУ Екатерина Уколова Все материалы
3 000 ₽ 40 000 ₽