Сильные команды, приносящие миллиардные обороты, строятся не на случайных кадрах, а на конкретных принципах найма и управления. Здесь собраны выступления 12 основателей крупнейших российских бизнесов, которые делятся опытом масштабирования штата с 0 до 10 000 сотрудников.
В материалах конференции разбираются стратегии поиска талантов, методы делегирования, которые позволяют владельцу выйти из операционного управления, и подходы к организации работы удаленных команд. Весь опыт основан на практике компаний с ежегодным совокупным оборотом в 700 млрд рублей, таких как «ВкусВилл», Black Star и «ВсеИнструменты.ру». Это возможность перенять управленческие модели у предпринимателей, которые уже прошли путь от стартапа до корпорации.
На конференции спикеры озвучивают свои концепции по управлению, мотивации и формированию команд. Если нужно собрать идеи, куда идти, что делать дальше и какие взгляды у лидеров рынка на управление и сборку команд — это отличный вариант. Лично мне было интересно.
Это не розничная цена — это ваш взнос в складчину. Мы собираем группу участников и делим между ними стоимость официального доступа: каждый платит только свою долю, а получает весь материал. Чем больше участников, тем меньше взнос. После того как сумма собрана, мы оформляем официальный доступ и раздаём материалы всем, кто участвовал.
Нажмите кнопку «Получить доступ» на этой странице и следуйте инструкциям. Вас переведёт на форму оплаты — доступны все современные способы (карта, СБП, электронные кошельки). После оплаты на почту придёт письмо со ссылкой и инструкциями для доступа к материалам. Если ссылка не открывается, загляните в раздел «Помощь» или напишите в поддержку.
Да, конечно. Все материалы — видео, PDF, дополнительные файлы — можно скачать к себе на компьютер и пользоваться ими сколько угодно, без ограничений по времени. Ссылки остаются активными в вашей библиотеке «Мои складчины».
Можно купить 
Можно купить 
Можно купить 
Предзаказ 
Можно купить 
Можно купить 