О чём курс

Системный подход к найму позволяет закрывать вакансии любого уровня сложности — от массовых позиций до редких IT-специалистов — без раздутого бюджета. Внутри разбираются технологии привлечения кандидатов, методы оценки компетенций, а также стратегии работы с брендом работодателя. Вы научитесь выстраивать процессы так, чтобы находить лучших сотрудников быстрее рынка, и получите инструменты для адаптации новичков. Курс ориентирован на тех, кто хочет превратить хаотичный поиск персонала в прогнозируемую систему.

Программа обучения

    1. Рекрутмент как искусство. С чего начинается успешный подбор
    1. Стратегия закрытия вакансии. Бренд работодателя
    1. Психология рекрутера
    1. Привлечение кандидатов
    1. Отбор кандидатов
    1. Массовый подбор
    1. Оценка кандидата
    1. Завершение подбора. Успешная адаптация. Аналитика подбора
    1. Как быстро закрывать вакансии с минимальным бюджетом
    1. Подбор выпускников
    1. ІТ-подбор
    1. Executive search
    1. Модуль в подарок: Если вы рекрутер-фрилансер
    1. Модуль в подарок: Карьера в HR. Советы от карьерного консультанта
Складчина создана 17 декабря 2023 г. · описание обновлено 23 марта 2026 г.

Другие материалы автора 1

ГГ Гюзель Гараева Все материалы
1 450 ₽