Работа в 1С: Зарплата и управление персоналом 8 ред. 3.1
О чём курс
Систематизируйте знания по кадровому учету и расчету зарплаты в 1С: ЗУП 8 ред. 3.1, пройдя путь от настройки штатного расписания до решения сложных экспертных задач. Обучение охватывает все аспекты: от базового начисления выплат, отпусков и больничных до тонкой настройки аналитических отчетов, работы с воинским учетом и реализации нестандартных систем мотивации. Программа сфокусирована на прикладных инструментах для бухгалтеров и специалистов по кадрам, позволяя автоматизировать сложные перерасчеты и настроить систему под специфические требования организации.
Программа обучения
Базовый курс ЗУП 3.1:
- Модуль 1. Интерфейс программы «1С: Зарплата и управление персоналом 3.1»
- Модуль 2. Возможности и настройки программы
- Модуль 3. Организационная структура и штатное расписание
- Модуль 4. Учет движения кадров
- Модуль 5. Плановые начисления
- Модуль 6. Учет рабочего времени
- Модуль 7. Отпуска
- Модуль 8. Командировки и оплата по среднему заработку
- Модуль 9. Больничные и отпуска по уходу за ребенком
- Модуль 10. Расчет зарплаты
- Модуль 11. Выплата зарплаты
- Модуль 12. Сдельная оплата труда
- Модуль 13. Премии, подарки и материальная помощь
- Модуль 14. Удержания и займы
- Модуль 15. Договоры ГПХ
- Модуль 16. Учет прочих доходов и дивидендов
- Модуль 17. Проводки по заработной плате
- Модуль 18. Резервы отпусков и вознаграждений
- Модуль 19. НДФЛ и страховые взносы
- Модуль 20. Отчетность Продвинутый курс ЗУП 3.1:
- Модуль 1. Учет рабочего времени: подробный разбор
- Модуль 2. Расчет среднего заработка: подробный разбор
- Модуль 3. НДФЛ: подробный разбор
- Модуль 4. Страховые взносы: подробный разбор
- Модуль 5. Сведения о трудовой деятельности и страховом стаже
- Модуль 6. Исправления, сторнирования и перерасчеты
- Модуль 7. Пособия и СЭДО
- Модуль 8. Воинский учет
- Модуль 9. Резервы отпусков и вознаграждений: подробный разбор
- Модуль 10. Особые категории работников (иностранцы, инвалиды, работники с детьми)
- Модуль 11. Особые условия труда (вредные условия труда, северные особенности, дистанционная работа)
- Модуль 12. Охрана труда VIP-Экспертный ЗУП 3.1:
- Модуль 1. Настройка видов расчетов и реализация систем оплаты труда и мотивации
- Модуль 2. Расширение возможностей программы: доп. реквизиты, отчеты, обработки, произвольные приказы, настройка макетов печатных форм
- Модуль 3. Сервисные функции: рассылки, напоминания, проверка учета
- Модуль 4. Технические инструменты: групповое изменение реквизитов, ручной ввод записей в регистры
- Модуль 5. Настройка аналитических отчетов
- Модуль 6. По запросу группы
Теги курса
Другие материалы автора 1
ЕГ Елена Грянина Все материалыОтзывов пока нет. Будьте первым!
Это не розничная цена — это ваш взнос в складчину. Мы собираем группу участников и делим между ними стоимость официального доступа: каждый платит только свою долю, а получает весь материал. Чем больше участников, тем меньше взнос. После того как сумма собрана, мы оформляем официальный доступ и раздаём материалы всем, кто участвовал.
Нажмите кнопку «Получить доступ» на этой странице и следуйте инструкциям. Вас переведёт на форму оплаты — доступны все современные способы (карта, СБП, электронные кошельки). После оплаты на почту придёт письмо с доступом: материалы выдаются в разделе «Мои складчины» на нашем основном сайте skladchik.org. Учтите: в России skladchik.org открывается только через ускоритель интернета (VPN) — настроить его можно за пару минут по инструкции на skladchik-kak-voiti.online.
Да, конечно. Все материалы — видео, PDF, дополнительные файлы — можно скачать к себе на компьютер и пользоваться ими сколько угодно, без ограничений по времени. Ссылки остаются активными в вашей библиотеке «Мои складчины».